Careers
AIエージェント時代の
コンサルティングを、共に創る
PPT納品で終わるコンサルティングは、もう終わりにしませんか。
戦略から実装まで、一気通貫で顧客に価値を届ける。
私たちと一緒に、新しいコンサルティングの形を創りましょう。
Why Huberitus
Huberitusで働く魅力
私たちは、AIを「補助ツール」ではなく「働き方の主軸」に据えています。
戦略と実装を直結
設計した人間がClaude Codeで実装。PPT納品で終わらず、動くプロダクトとして価値を届ける。
AIネイティブな働き方
生成AIを「補助ツール」ではなく「主軸」に。AIが得意な領域はAIに任せ、人間は創造性と判断に集中。
専門性を活かせる環境
コンサルタントはコンサルタントとして、エンジニアはエンジニアとして。専門性を起点に領域を広げられる。
成果に直結する仕事
「アウトプット」ではなく「アウトカム」にコミット。顧客の成果が、私たちの成果。
Open Positions
募集職種
Consulting × Building を一気通貫で担うフロント人材、
技術基盤を統括するCTO候補、そしてセールスを募集しています。
AI Field Consultant
戦略×テクノロジー型
Mission
クライアントの業務課題を特定し、AIエージェントを活用した解決策を設計・実装する。従来の「PPT納品」ではなく、実際に動くプロダクトとして価値を届ける。
主な業務
- クライアントとの対話を通じた業務課題の特定・言語化
- AIエージェント導入を見据えた業務フロー設計
- 要件定義から実装可能な仕様への落とし込み
- Claude Code等を活用したプロトタイピング・実装
- プロジェクトマネジメントとデリバリー品質の担保
- クライアントへの価値提供と成果の可視化
必須要件
- 戦略コンサルティングファームまたは総合コンサルでの実務経験（3年以上）
- 論点設計→仮説→検証→示唆のプロセスを自走できる
- AIツール（Claude、ChatGPT等）を日常的に活用している
- 「手を動かして作る」ことへの抵抗がない
歓迎要件
- プログラミング経験（言語不問）
- 業務システムやSaaS導入プロジェクトの経験
- 経理・財務・人事等コーポレート領域の業務知識
- スタートアップ経験
仕事の進め方
AIで下準備（調査・分析・ドキュメンテーション）→人間が品質担保・顧客対話。Claude Code等を活用し、コンサルタント自身が実装まで踏み込む。
最初の90日
キャリアの広がり
Consulting寄りの案件を起点に、Building（実装）領域にも染み出し可能。将来的にはプロジェクトリードやサービス開発など、志向に応じて多様なキャリアパスを描ける。
AI Field Consultant
エンジニア×上流志向型
Mission
エンジニアとしての技術力を武器に、戦略コンサルタントと協働しながら、AIネイティブなシステム設計・実装を担う。徐々に上流工程にも参画し、顧客と直接向き合う。
主な業務
- Claude Code等を活用したシステム設計・実装
- AIエージェントの開発・チューニング
- 顧客要件の技術的実現可能性の検証
- コードレビュー・アーキテクチャ設計
- プロトタイピングによる仮説検証の高速化
- 顧客との技術的な対話・要件の翻訳
必須要件
- ソフトウェアエンジニアとしての実務経験（3年以上）
- Web開発（フロントエンド/バックエンド問わず）の経験
- AIツール（Claude、Copilot等）を活用した開発経験
- 顧客やビジネスサイドと協働する意欲
歓迎要件
- LLM/生成AIを活用したアプリケーション開発経験
- 業務システム・SaaS開発の経験
- コンサルティングファームやSIerでの就業経験
- 要件定義や上流設計の経験
仕事の進め方
AIエージェント（Claude Code等）を開発の主軸に据え、人間が設計判断と品質担保を行うスタイル。「AIに任せる部分」と「人間が担う部分」を見極めながら開発を進める。
最初の90日
キャリアの広がり
Building（実装）を起点に、徐々にConsulting（上流）領域へ染み出す。技術的な専門性を活かしつつ、顧客課題の特定・解決策の設計にも関わるキャリアを描ける。
Senior Engineer
CTO候補
Mission
AIエージェント時代における技術基盤を統括し、CTOロールを担う。コンサルタントがAIで生成したコードの品質担保、全社的なAI活用の教育・推進、そしてインフラ・セキュリティの安全性確保を通じて、Huberitusの技術的競争力を支える。
主な業務
- AI生成コードのレビュー・品質管理体制の構築
- 全社メンバー向けのAI活用教育・ベストプラクティス策定
- インフラ・セキュリティ設計とガバナンス整備
- 技術選定・アーキテクチャの意思決定
- 開発プロセス・ツールチェーンの最適化
- エンジニアチームのマネジメント・採用
- 経営陣との技術戦略の議論・策定
必須要件
- ソフトウェアエンジニアとしての実務経験
- 「自分がやる」というオーナーシップと当事者意識
- AI時代の技術・開発のあり方に対する自分なりのビジョン
- 新しい技術や手法を貪欲に学び続ける姿勢
歓迎要件
- スタートアップでのCTO経験
- コンサルティング業界での技術リード経験
- 大規模システムの設計・運用経験
- AI/MLプロダクトの開発・運用経験
- 情報セキュリティ資格（CISSP、情報処理安全確保支援士等）
仕事の進め方
経営陣と密に連携しながら、技術面からHuberitusの成長を牽引する。AIが生成するコードを「どう品質担保するか」という新時代の課題に対して、仕組みとカルチャーの両面から取り組む。
最初の90日
キャリアの広がり
CTOとして、Huberitusの技術戦略を統括。事業成長に伴い、より大きな組織・より複雑な技術課題をリードする立場へ。将来的には経営全般への参画も視野に。
Sales
セールス
Mission
AIエージェント時代のコンサルティングサービスを企業に提案し、案件化・契約締結まで導く。Huberitusの価値を正しく伝え、クライアントの変革を後押しする。
主な業務
- ターゲット企業へのアプローチ・リード獲得
- 初期商談〜ニーズヒアリング
- 提案書作成・プレゼンテーション
- コンサルタントとの連携による案件設計
- 契約交渉・クロージング
- パートナー企業との連携構築
必須要件
- BtoB営業の実務経験（3年以上）
- 提案型営業・ソリューション営業の経験
- IT・DX・業務改革領域への関心
- 自走して新規開拓できる行動力
歓迎要件
- コンサルティングサービスの営業経験
- SaaS/ITサービスの営業経験
- 経営層・意思決定者への提案経験
- AI・生成AI領域への知見
仕事の進め方
AIツールを活用した効率的なリード獲得・提案書作成。コンサルタントと密に連携し、顧客のニーズに合わせたサービス設計を行う。
最初の90日
キャリアの広がり
セールスとしての専門性を深めつつ、将来的にはセールスチームのリード、あるいはサービス開発・事業開発への参画も可能。
Selection Process
選考プロセス
課題や資料作成より、実務に近いディスカッションを重視します。
カジュアル面談
お互いの期待値をすり合わせ。質問や懸念点を率直に話せる場です。
面接（複数回）
実務に近いディスカッションを通じて、スキル・志向・カルチャーフィットを確認します。
オファー
条件面のすり合わせを経て、正式にオファーをお出しします。
FAQ
よくある質問
Q.リモートワークは可能ですか？
働き方は相談可能です。プロジェクトの状況やチームの状態に応じて柔軟に対応しています。
Q.求められるアウトプットはPPTですか？
いいえ。成果に直結するドキュメントと、実際に動くシステム・プロダクトがアウトプットです。PPTの体裁より、顧客の課題解決を重視します。
Q.利用するツールは何ですか？
Claude Code、Claude、GitHub Copilot等のAI開発ツールを中心に、状況に応じて最適なツールを選択します。特定のツールに固執せず、目的に合った手段を柔軟に採用します。
Q.Managing専任の募集はありますか？
現時点では、Managing（運用・BPO）専任での募集は行っていません。Consulting/Buildingを担いながら、必要に応じてManaging領域に関わる形になります。
Q.プログラミング未経験でも応募できますか？
AI Field Consultant（戦略×テクノロジー型）は、プログラミング経験は必須ではありません。ただし、「手を動かして作る」ことへの抵抗がなく、AIツールを活用した開発に前向きであることが重要です。
一緒に、新しいコンサルティングを創りませんか？
まずはカジュアルにお話ししましょう。
ご質問やご不明点も、お気軽にお問い合わせください。
送付先：info@huberitus.com